転職

転職

【おすすめ本】ビズリーチの創業ノンフィクション「突き抜けるまで問い続けろ」

先日、ビズリーチ創業者の南壮一郎さんとお話しできる機会がありました。南さんを囲むベンチャー企業社長や人事担当役員の方々の集まりでしたが、南さんの魅力に改めて触れることが出来ました。メディアでの露出も多いので知っている方も多いと思いますが、見...
転職

キャリアチェンジを考え始めたらまずやること

皆さんにとって、2022年はどのような1年だったでしょうか?多くの方は年末年始年のお休みでリラックスされていると思いますが、来年の目標も考えているでしょうか?「新しいことに挑戦してみよう」「やりたかったことを始めてみよう」と妄想している人も...
転職

【40代でも遅くない】自分に向いている仕事を見極める方法。キャリアアンカーとは?

40歳を過ぎて自分の会社人生を振り返った時に「自分にはキャリアに軸がない」と気づいたことはないでしょうか。会社の辞令に基づいて、配属された部署で自分なりに一生懸命仕事をこなしてきたが、今は特に専門分野がある訳ではなく、「あなたは何ができるの...
転職

成長できる企業を見極める方法

将来の成長が期待できる会社であるかはどのように見分けれれるのでしょうか。企業の将来性を見極める要素はいろいろありますが、私はそれを見分ける一つの軸が、会社が打ち出している「企業理念」や「MVV(Mission、Vision、Value)」、...
転職

大企業かベンチャー企業か

「大企業とベンチャー企業のどちらを選ぶべきか。」学生の皆さんが自分のキャリアをどう作っていくかと真剣に考えれば考えるほど、最初に選ぶべき会社は大手企業なのかベンチャー企業なのか、とても難しい問題と思えてくるのではないでしょうか。私は大手企業...
転職

採用担当者は何を見ているか。-2-

企業の採用担当者は「職務経歴書」のどこを見ているのでしょうか。採用担当者は、限られた時間の中で多くの候補者の経歴を見て、合否を判断しています。主な「職務経歴書」の記載事項は以下となります。在籍企業勤務経験学歴経験職種経験業種海外/言語希望条...
転職

採用担当者は何を見ているか。

これからのセカンドキャリアを考える時に、新たなスキル習得を目指すだけでなく、これまでの自分自身のキャリアを棚卸しして「職務経歴書」に落し込み、「面接」で経験や実績をしっかりと伝えきることがとても大切です。それでは、企業の採用担当者は職務経歴...
転職

セカンドキャリアとしてのエンジニア転職を成功させる方法

現在、エンジニアの転職市場は完全な売り手市場となっています。大手IT企業のみならず、DXの進展を目指す一般の事業会社もIT人材の採用に注力しているためです。更に今後の動向についても、IT人材が2030年に55万人不足する恐れがあるとの経済産...
転職

シニア、中高年層でセカンドキャリアをつくるには?

人生100年時代と言われる昨今、シニア世代も会社に縛られない、会社から放り出されても居場所がある、そんな生き方が求められています。こうしたキャリアは、シニアになってから慌てて準備するのではなく、それ以前の30代・40代から考えておいた方がい...